[Terug naar interne vacatures]

Bedrijfsprofiel

XL Studenten Uitzendbureau is het uitzendbureau voor MBO, HBO en WO Studenten en afgestudeerden. Wij bemiddelen in bijbanen, tijdelijk werk, stages, vakantiewerk en startfuncties voor net afgestudeerden (0-3 jaar werkervaring). Wij zijn een jonge, dynamische en snel groeiende organisatie. Onze bedrijfscultuur wordt gekenmerkt als open, informeel, plat, daadkrachtig en professioneel

Vacature Informatie

Wij zijn per medio Maart 2012 op zoek naar een: Regiomanager bij XL Studenten Uitzendbureau (regio Amsterdam, Utrecht & Rotterdam). De functie: Het realiseren van omzet- en marge groei bij minimaal 3 tot maximaal 5 vestigingen van XL Studenten Uitzendbureau B.V. en/of andere labels van XL. Door het, zelfstandig en middels delegeren aan Vestigingsmanagers (VM), Senior medewerkers en Assistent Vestigingsmanagers (AVM) realiseren van een correcte uitvoering van uitzendopdrachten & werving en selectie opdrachten. Dit door middel van het uitvoeren van leidinggevende, commerciële, organisatorische, controlerende en administratieve werkzaamheden. Binenn deze functie ligt het accent op het juist en effectief (laten) toepassen van alle interne processen en strategieen. Controle, coaching en bijsturing staan hierbij centraal. Kerntaken en verantwoordelijkheden van de Regiomanager - Eindverantwoordelijk voor de commerciële en operationele resultaten van alle aansturende vestigingen; - Eindverantwoordelijk voor de inzet en controle van alle processen van aansturende vestigingen; - Eindverantwoordelijk voor de productiviteit van alle aansturende medewerkers en vestigingen; - Uitdragen van beleid, procedures, werkwijzen, cultuur en normen en waarden van XL. Dit conform de procedures en werkinstructies uit het handboek(en); - Controle en bijsturing inzake de vier hoofdprocessen op een vestiging: werving, selectie en kandidatenbeheer, aanvraagbehandeling, uitzenden en relatiebeheer. Dit conform de procedures en werkinstructies uit het handboek(en); - Het leiding geven aan, coachen en trainen van vestigingsmanagers en andere medewerkers op commercieel en operationeel niveau; - De commerciële processen op alle vestigingen structureel en kwalitatief laten toepassen. Relatiebeheer middels telefonisch onderhoud en persoonlijke bezoeken; - Het (laten) uitvoeren van Kwaliteitscontroles; - Het (laten) uitvoeren van de commerciële jaarplanning; - Zelfstandig bezoeken van A en B klanten en/of begeleiden van de vestigingsmanagers; - Het vergroten (upgraden) van omzet, verbeteren van (werk)afspraken, sluiten van lange termijn contracten bij bestaande opdrachtgevers; - Wekelijkse rapportage aan directie.

Werkzaamheden

- Eindverantwoordelijk voor de commerciële en operationele resultaten van alle aansturende vestigingen;
- Eindverantwoordelijk voor de inzet en controle van alle processen van aansturende vestigingen;
- Eindverantwoordelijk voor de productiviteit van alle aansturende medewerkers en vestigingen;
- Uitdragen van beleid, procedures, werkwijzen, cultuur en normen en waarden van XL. Dit conform de procedures en werkinstructies uit het handboek(en);
- Controle en bijsturing inzake de vier hoofdprocessen op een vestiging: werving, selectie en kandidatenbeheer, aanvraagbehandeling, uitzenden en relatiebeheer. Dit conform de procedures en werkinstructies uit het handboek(en);
- Het leiding geven aan, coachen en trainen van vestigingsmanagers en andere medewerkers op commercieel en operationeel niveau;
- De commerciële processen op alle vestigingen structureel en kwalitatief laten toepassen. Relatiebeheer middels telefonisch onderhoud en persoonlijke bezoeken;
- Het (laten) uitvoeren van Kwaliteitscontroles;
- Het (laten) uitvoeren van de commerciële jaarplanning;
- Zelfstandig bezoeken van A en B klanten en/of begeleiden van de vestigingsmanagers;
- Het vergroten (upgraden) van omzet, verbeteren van (werk)afspraken, sluiten van lange termijn contracten bij bestaande opdrachtgevers;
- Wekelijkse rapportage aan directie.

Functie eisen

- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring (uitzendbranche is een pre);
- Minimaal 2 jaar ervaring in een leidingegevnde functie;
- Ervaring met proces/productiviteitsmanagement & rapportage;
- Een afgeronde HBO opleiding;
- Procesmanager;
- Productiviteitsmanager;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Uitstekende kennis van de Nederlandse taal;
- Woonachtig in de randstad;
- Goede kennis van word, excel en powerpoint;
- Flexibele, pragmatische, procesmatige, accurate en pro-actieve werkhouding;

Solliciteren?
Ben jij bovenstaande kandidaat? Stuur dan jou sollicitatie + cv naar p.the@xluitzendbureau.nl

Heb je vragen of wil je meer informatie?
Bel 020-7073939 en vraag naar Priscilla The. Meer info over onze organisatie www.werkenbijxl.nl

Minimaal opleidingsniveau: HBO
Minimale Vooropleiding:
Studierichting:
Onderwijs / Taal / Cultuur / Kunst
Informatica / Computerkunde / Grafische Vormgeving
Gedrag en Maatschappij
Juridisch / Rechten en Bestuurswetenschappen
Wiskunde / Econometrie
Horeca / Toerisme / Facilitair

Overige Informatie

Sector:	Administratief Winkelwerk - Retail - Detailhandel - Groothandel Communicatie - PR - Voorlichting Horeca - Catering - Hostess Callcenter - Customer Service Commercieel - Verkoop - Sales Receptionist(e) - Telefonist(e) - Secretarieel Logistiek - Distributie - Magazijn Promotiewerk Kinderopvang - Naschoolseopvang Inkoop - Verkoop Personeel en organisatie - HRM Advies - Staf - Beleid Algemeen management Consultancy Directie - Leidinggevende - Ondernemer Projectmanagement Recreatief - Sport - Toerisme - Facility Training - Opleiding Luchtvaart - Ruimtevaart Makelaardij - Vastgoed Arbeidsbemiddeling - Uitzendorganisatie
Regio:	Alkmaar Amsterdam Haarlem Leiden Lelystad Utrecht Almere Hilversum Hoofddorp Hoorn Schiphol Zaandam
Dienstverband:	Fulltime (doorgroei-functie)

Solliciteren?
Ben jij bovenstaande kandidaat? Stuur dan jou sollicitatie + cv naar p.the@xluitzendbureau.nl

Heb je vragen of wil je meer informatie?
Bel 020-7073939 en vraag naar Priscilla The. Meer info over onze organisatie www.werkenbijxl.nl

[Terug naar interne vacatures]